Job - 薪酬福利专家

Position

薪酬福利专家

Published on 09/05/2025

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人力资源

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交通/物流/仓储

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Shenzhen

Job Description:

工作职责:
1、基于公司战略规划、变革推动、业务发展、洞察业务(领导力方向)痛点,分析业务需求,设计集团级薪酬激励项目 ,以解决业务痛点,提升组织能力;
2、基于项目管理要求,实施和运营集团级薪酬激励项目,滚动跟进、分析计划和执行情况;
3、市场及激励模式研究;
4、完成项目组其它及跨团队工作支持。

Work experience
5-10 years

Industrial sector

Reference code

23951

Consultant

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